Fagpersonlige trivselssamtaler for virksomheder

Firmaaftale

For at præstere optimalt, kræver det balance, overskud og trivsel – og uanset om ´man´ som virksomhed, mener at personlige eller private vanskeligheder høre til derhjemme og ikke på jobbet, ja, så tager vi mennesker dét med på job og det påvirker os, om det så er arbejdsrelateret eller personligt!

Jeg fokuserer på det hele menneske og trivselssamtaler kan optimere både fokus og præstation, og forebygge stress og sygdom.